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Véronique Gau - Avocate en droit des affaires
Qui suis-je ?
Avocate au Barreau de Paris, je suis spécialisée en droit des affaires.
Etant particulièrement sensibilisée aux problématiques comptables et fiscales des entreprises, j'ai décidé de démarrer mon activité professionnelle en Cabinet d’Expertise Comptable. J'ai ainsi travaillé durant plusieurs années en qualité de conseil juridique aux côtés d’experts comptables dans des dossiers de restructurations de sociétés.
Afin d’élargir le champ de mes compétences, j'ai ensuite rejoint le Barreau de Paris pour exercer en qualité d’avocate une activité de conseil et de contentieux des affaires dans des cabinets à taille humaine.
Enfin j’ai restructuré et dirigé le département droit des sociétés d’un cabinet d’avocats durant près de sept ans avant de créer VERTIGAU.
Quels sont mes domaines de compétences ?
Contrats sur mesure
Création de sociétés
Baux commerciaux
Modifications statutaires
Contrat de prestations de services
CGV
Fusion - Scission
Transmission universelle de patrimoine
Droit des contrats
Droit de l'entreprise
Droit des sociétés
Pactes d'associés
Compromis et acte réitératif de cession d’entreprise ou fonds de commerce
Contrat de distribution
Opérations sur le capital social
Cession de droit au bail
Cession d’actions ou parts sociale
Garantie d’actif et de passif
Transmission d'entreprise
ou fonds de commerce
Marques
Management organisationnel
Communication claire
Droit des associations
Gouvernance et accompagnement des dirigeants
Négociations - Transactions
Quels sont mes modes d'intervention ?
Je suis partenaire de vos projets d’entreprise, de leur création, reprise, gestion juridique, restructuration et cession.
● Vous envisagez d’entreprendre par la création ou la reprise d’une entreprise ou vous souhaitez au contraire céder votre activité, je suis là tout au cours du processus d’anticipation et d’accompagnement juridique des opérations à mettre en œuvre.
● Au cours de la vie sociale de votre entreprise, je vous accompagne dans le cadre de missions classiques de conseil en droit des affaires en vous assistant dans la rédaction de contrats et à l’occasion de la réalisation d’opérations diverses en droit des sociétés et en droit commercial.
Je peux accompagner votre structure et vous-même pour une collaboration étroite et adaptée à vos besoins
J’interviens aussi au cœur même des entreprises en étroite collaboration avec l’ensemble de ses acteurs en proposant une offre de service adaptée, flexible et personnalisée.
Ces missions sont de durée variable afin de répondre à un besoin ponctuel ou récurrent de quelques jours par mois ou par semaine et s’inscrivent dans une véritable volonté d’accompagner les dirigeants et les différentes équipes de l’entreprise : besoins juridiques bien sûr mais également assistance dans la stratégie de développement au sens large selon les objectifs de l’entreprise.
Quelles sont mes valeurs et bonnes pratiques ?
DISPONIBILITÉ & RÉACTIVITÉ
Je sais me rendre disponible et être réactive afin de répondre à vos besoins et vous tenir informé du suivi de votre dossier le plus régulièrement possible. Je m'occupe personnellement de votre dossier.
TRANSVERSALITÉ
Pour gagner en efficacité, je n'hésite pas à faire intervenir à mes côtés des partenaires et ainsi à combiner mon expertise en droit des affaires avec la technicité d’autres spécialistes, que ce soient d'autres confrères/consœurs (droit social, droit de la famille, fiscalité par exemple), des experts comptables, d’une psychologue du droit de l’entreprise ou tout autre expert agissant dans des secteurs spécifiques et complémentaires et ceci afin d'appréhender toutes les dimensions de votre dossier.
TRANSPARENCE
J'agis toujours dans votre intérêt et seulement dans votre intérêt selon les termes de la mission confiée. Ainsi si une opération n'est pas profitable à votre structure ou à vous-même, je vous la déconseillerais et vous proposerais une autre option le cas échéant.
ACCOMPAGNEMENT HUMAIN DES DIRIGEANTS ET DE SES EQUIPES
Je suis particulièrement à l’écoute de mes clients et attentive aux conséquences humaines des décisions juridiques qui sont prises tant pour eux que pour leurs équipes (conflits entre associés, avec les salariés). Formée au coaching professionnel RNCP 6, je mets en pratique les apports du coaching (écoute active, reformulation) et j’ai développé une synergie avec une psychologue clinicienne afin d’accompagner les dirigeants dans leur processus de cession d’entreprise et dans les conflits entre associés ou avec les salariés.
CLARTE ET ACCESSIBILITE
DE L’INFORMATION JURIDIQUE
Je suis particulièrement consciente que le langage juridique peut-être abscons et source d'incompréhension pour les non-initiés. En conséquence, je m'attache à transmettre l'information de la façon la plus claire possible et au besoin de réexpliquer jusqu’à une parfaite compréhension.
